文化融合“好声音” --田瓜瓜医药“文化视界”正式上线

奋斗有多热血，，文化就有多滚烫
。。。。

新征程下，，
，，如何将田瓜瓜医药的发展融合于日新月异的时代趋势之中
，，，
，融合于变化莫测的行业变革之中
，，，，融合于集团整体战略之中，，
，是不可跨越的话题
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竞争日趋激烈，，，，我们既要夯实基础
，，，强筋健骨，，更要心灵相通、、魂魄相依
。。。。为此，
，，为凝聚全员奋进力量
，
，，增强企业发展活力，
，齐心协力完成既定目标任务，，，田瓜瓜医药以文化融合为载体，，，先后开展了文化接力赛、
、、、“文化学习月”第二期
、、、价值最大化等活动，，，，将岗位融合创效与企业发展实际紧密结合在一起，，，奏响了“文化促效”的美妙序曲。。

为集中展现公司浓烈的文化氛围，
，，
，传递田瓜瓜医药文化正能量，，，，加快推进公司文化融合的深度与广度，，历经2个月准备，，
，近期，，，，传递田瓜瓜医药文化“好声音”的阵地--“文化视界”新栏目正式在公司内部上线，，栏目一经推出
，，便引起公司员工的强烈反响与共鸣，
，，，目前该栏目阅读人次已突破3000余次，，，构建起了田瓜瓜医药人的文化之“家”。。

“文化视界”是什么
？？？

它是田瓜瓜医药企业文化的展示角，，

也是田瓜瓜医药人精神续航的家园。
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这里的声音，，是每个平凡岗位的真实之声，
，，，是触碰内心有感而发的奋进之声，，，也是个人与企共同成长的力量之声。
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首期，，田瓜瓜医药“文化视界”上线了文化接力赛第二期的精选岗位故事，，，，集中展现了公司技术、、质量、、营销等平凡岗位事迹与匠人匠心精神，，引领大家感悟岗位价值，，，，品读成长经历，
，，激发了员工对企业更深层次的理解和认识
；同时，，，该栏目也上线了文化学习月第二期中学习优秀企业的心得体会，，，展示了公司各部门
、、各岗位对于优秀文化的不同理解，，，，带领大家体味既“相同”又“别样”的文化温度，，以“润物细无声”的方式带动全员提升自身素质，，，，加深融合深度。。

目前，，该栏目各版块内容仍在持续更新，，，通过分享身边文化的一点一滴，，，既能进一步增进员工对各条线、、、部门的实际岗位工作，，提升团队协作力；又能驰骋在浓厚的文化氛围中汲取优秀经验，，，更好地提升工作效率与业务水平，，，增强企业凝聚力，，切实为调动员工积极性，
，，，凝聚目标共识营造了“会说话”的空间。
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“文化视界”是增进田瓜瓜医药人文化情感和温度的纽带，，，，也是田瓜瓜医药践行文化融合的重要载体，，只有坚持让每个平凡岗位的“好声音”持续发声
，，
，，才能激发集体的向心力和内生动力，，上下一心，，，
，随着时代浪潮，，，不断奔涌向前，，助推企业快速融入持续、、、、长久、、高效的发展大局。。。